到岗时间:一个月内
婚况要求:未婚
1. 职位名称: 销售内勤
2. 部门: 市场销售部
3. 基本职责:主要对畜牧设备的销售团队提供全方位的销售支持及现有客户的维护。
4. 具体职责:
销售支持:
R26; 通过电话或电子邮件与潜在及现有客户保持联系,执行市场计划,推动奥斯本畜牧设备的销售;
R26; 与销售外勤合作促进销售目标的完成;
R26; 对客户咨询给予及时的反馈并根据销售经理的指示进行跟踪;
R26; 对现有或潜在客户的市场推广通过各种方式进行反馈跟踪;
R26; 根据销售经理的指示制作销售报价单及猪场设计图;
R26; 发送宣传资料给需要的客户及潜在客户;
R26; 通过电话联系的方式收集并整理相关信息,提出有利于现有产品及新产品推广的想法;
R26; 根据销售经理的指示,收集并汇总竞争产品的价格及相关信息;
R26; 提供给潜在客户公司关于本公司产品、服务及保修正确及时的信息;
R26; 根据销售经理的指示,对已达货物进行售后跟踪;
R26; 如需要,协助处理客户技术咨询电话及投诉电话。
行政事务:
R26; 记录并保留所有与客户的通话记录(口头或书面)、提案、报价及其他销售文档;
R26; 协助准备销售提案或相关信息及市场讲座;
R26; 协助开发奥斯本畜牧设备的市场资料;
R26; 协助准备销售分析小结及其他销售市场小结。
其他:
R26; 完成领导安排的其他任务和工作。
5. 知识、技能及继续教育:
5.1. 良好的口头及书面表达能力;
5.2. 优秀的组织能力及团队合作能力;
5.3. 能熟练的运用AutoCAD及一般应用软件;
5.4. 良好的英语运用能力。
6. 应聘要求:
6.1. 商业、动物科学或农业相关专业本科毕业;
6.2. 有农业产品销售或市场经验者优先;
6.3. 有相关教育背景、培训或工作经验者也可;
6.4. 男女不限。
请提供中英文简历。
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